KPI 出勤績效分析

透過出勤準時率、缺勤率、加班時數、離職傾向與部門表現等指標，協助企業從出勤行為中洞察員工的工作狀態。系統可產生多維度分析，例如年度比較、部門趨勢、員工個人軌跡，讓主管在考核與晉升決策時有更客觀的依據。